Evolution für Ihr Unternehmen
Sofort umsetzbare, clevere Extras statt teurer Gehaltserhöhungen. Mehr Motivation, weniger Fluktuation – individuell für Ihr Unternehmen
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(1) ... Ihr Unternehmen echte, spürbare Vorteile, die über das übliche Gehalt hinausgehen bietet? (2) ... Sie sicher sein können, dass Ihre Top-Mitarbeiter nicht bei der Konkurrenz unterschreiben? (3) ... Sie eine Lösung haben, wenn ein Mitarbeiter plötzlich Extras fordert – oder mit Kündigung droht?
🎯 The Story Behind...
,,Du sag mal, Du kennst Dich doch aus…“
Wenn du glaubst, Steuerrecht, Arbeitsrecht, Sozialrecht, Unternehmensführung etc. sei trocken – hast du noch nie mit E-in-Unternehmen einen Kaffee getrunken!
Wir sind ein bundesweites Team aus Renten- und Fachberatern, Anwälten, Steuerprofis, HR-Menschen, Kommunikationsexperten und kreativen „Schräg“-Denkern. Aber vor allem sind wir eines: Praktiker mit einem klaren Ziel.
Wir helfen Unternehmen, echte Extras erlebbar zu machen – jenseits leerer Versprechen, jenseits von Obstkörben und Feel-Good-Floskeln.
Denn echte Wertschätzung lässt sich gestalten – sichtbar, steuerlich clever, rechtssicher (soweit möglich). Und ja: steuerlich optimierte Benefits sind ein Werkzeug. Aber das ist nur der Anfang. Was zählt, ist die Wirkung im Unternehmen.
“Planung mit Köpfchen. Betreuung mit Her(t)z!”
Mehr Gehalts- Extras?
Überprüfung, Planung, Einrichtung und Betreuung nach Maß! *
Fragen, die wir regelmäßig gestellt bekommen:
- “Kann ich das nicht einfach mitnehmen?”
- “Wie jetzt? Ich muss das versteuern?”
- “Ach, das hätte ich nicht machen dürfen?”
E-Mobilität, der flotte(n)Start… unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter mit weiteren Gehaltsextras…
Tipps aus der täglichen Praxis: Ist folgendes geregelt?
- Wenn Mitarbeiter in Elternzeit gehen?
- Wenn Mitarbeiter neu eingestellt werden?
- Was nehmen sie beim Verlassen des Unternehmens mit?
- Oder bei längerer Krankheit, Ausfall oder Wechsel?
- Was passiert wenn’s doch mal “kaputt” geht?
“Jetzt informieren und gemeinsam Erholung schenken!”
Urlaub der sich doppelt lohnt?
Nutzen Sie diese attraktive Möglichkeit, um Ihre Wertschätzung zu zeigen und die Work-Life-Balance Ihrer Mitarbeiter aktiv zu unterstützen! *
Das erwartet Ihre Mitarbeiter:
🏡 Ostsee-Feeling pur: Erleben Sie Ruhe, Natur und den Blick auf die idyllische Umgebung.
🛌 Komfortable Unterkünfte: Vollwertig ausgestattete Ferienapartments mit Panoramaausblick – ideal zum Abschalten und Auftanken.
🌊 Natur und Erholung: Kilometerlange Sandstrände, idyllische Wanderwege und eine entspannende Meeresbrise garantieren maximale Regeneration.
🍴 Kulinarik und Freizeit: Gemütliche Restaurants, regionale Spezialitäten und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten runden den Aufenthalt perfekt ab
Ihre Vorteile als Arbeitgeber:
✔ Steuerbegünstigte Zusatzleistung:
- Schenken Sie Erholung ohne zusätzliche Sozialabgaben.
✔ Motivation und Loyalität steigern:
- Zufriedene und entspannte Mitarbeiter sind das Fundament für Ihren Unternehmenserfolg.
✔ Einfache Umsetzung:
- Wir helfen Ihnen bei der Planung und bieten attraktive Angebote für Ihre Belegschaft.
Das Problem:
Fachkräftemangel & wachsende Ansprüche der Mitarbeiter
🔴 Finden Sie schwer neue Mitarbeiter?
Gute Leute zu gewinnen, wird immer härter. Standardleistungen reichen nicht mehr.
🔴 Mitarbeiter drohen mit Kündigung?
Weil die Konkurrenz mehr zahlt oder zusätzliche Vorteile bietet.
🔴 „Am Ende des Geldes ist noch zu viel Monat übrig!“
Ihre Mitarbeiter kämpfen mit hohen Kosten und sinkender Motivation?
🔴 „Arbeiten lohnt sich doch gar nicht mehr"!
Resignierte Mitarbeiter kosten Unternehmen Millionen – durch geringere Produktivität und hohe Fluktuation.
Die Lösung:
Exklusive Extras für Unternehmen
💡 Wir haben ein einzigartiges Konzept entwickelt, mit dem Sie…
✅ Mitarbeiter langfristig binden
– ohne ständig die Gehälter anzuheben.
✅ Neue Talente begeistern
– und sich als Top-Arbeitgeber positionieren.
✅ Produktivität steigern
– weil motivierte Mitarbeiter mehr leisten.
✅ Steuern und Sozialabgaben optimieren
– viele der Extras sind steuerfrei und direkt spürbar im Netto-Einkommen!
Das Beste: Unser System ist flexibel, sofort umsetzbar und individuell anpassbar!
E in Unternehmen - "E" für Evolution, Exklusivität und ehrliche Extras
Warum Ihr Unternehmen das Konzept sofort umsetzen sollte?!
Weil die Konkurrenz nicht schläft
Als Unternehmen haben Sie nur zwei Optionen:
- Sie bieten echte Mehrwerte und sichern sich Top-Talente.
- Oder Sie verlieren Mitarbeiter an Unternehmen, die das tun.
❌ Was passiert, wenn Sie nichts ändern?
- Mitarbeiter resignieren und liefern nur noch Dienst nach Vorschrift.
- Gute Leute wechseln zum Wettbewerb.
- Ihr Unternehmen verliert an Attraktivität und Innovationskraft.
✅ Was passiert, wenn Sie unser Konzept nutzen?
- Ihre Mitarbeiter bleiben motiviert und loyal.
- Sie erhalten mehr Bewerbungen – ohne teure Headhunter oder Jobanzeigen.
- Ihr Unternehmen hebt sich ab und wird zum gefragten Arbeitgeber.
Geschichten aus der Praxis...
Mitarbeiterschwund gestoppt! Das eine clevere Detail, das unsere Firma gerettet hat…
Elisa Müller- Start Up im Textilbereich
Zwischen Kündigungsdrohungen und Gehaltsforderungen – wie ein einfaches Extra alles...
Michael Forst - Gründer und Unternehmer
Von Frust zu Freude: Warum unsere Mitarbeiter plötzlich freiwillig Überstunden machen...
Irene Klingen - Inhaberin in 3. Generation
Was unsere zufriedenen Kunden sagen:
Wie wir Ihnen helfen können:
Wir bieten kein 08/15-Bonusmodell – sondern ein individuell anpassbares, leistungsförderndes Baukastensystem für Ihr Unternehmen.
✔ Kein Mehraufwand für Sie: Wir setzen das Konzept gemeinsam um.
✔ Sofort spürbare Effekte: Ihre Mitarbeiter profitieren direkt – das steigert Motivation & Loyalität.
✔ Rechtssicher & steueroptimiert: gesetzliche Vorteile rechtssicher umgesetzt.
Jetzt handeln – bevor es zu spät ist!
🚨 Ihre Mitarbeiter vergleichen bereits! Sie wissen, was andere Unternehmen bieten. Bleiben Sie nicht stehen!
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*Hinweis: diese Seite ersetzt keine Steuer- und/oder Rechtsberatung.
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